Pierwsza Pomoc w Pracy — Szkolenie Obowiązkowe 2025

Szkolenie z pierwszej pomocy to obowiązek prawny każdego pracodawcy. Jak przeprowadzić je poprawnie? Sprawdź wymagania i cennik.

Opublikowano: 16 września 2025 · Czas czytania: 6 minut

Dlaczego szkolenie z pierwszej pomocy jest obowiązkowe?

Zgodnie z § 5 ust. 2 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie ochrony przed czynnikami szkodliwymi dla zdrowia, pracodawca obowiązany jest do szkolenia pracowników z zasad udzielenia pierwszej pomocy przedmedycznej.

W pierwszych minutach po zdarzeniu to pracownicy są jedyną nadzieją na ocalenie życia poszkodowanego. Każdy pracownik powinien wiedzieć jak postąpić w sytuacji nagłego zatrzymania krążenia, krwawienia, udaru czy ataku padaczki.

Co obejmuje szkolenie z pierwszej pomocy?

  • ocena sytuacji i zabezpieczenie miejsca zdarzenia
  • wezwanie pomocy (numer 112, 999)
  • posokowanie poszkodowanego — ocena przytomności, oddychwania, krwawienia
  • basic life support (BLS) — uciskanie klatki piersiowej, pozycja boczna
  • posakowanie przy krwawieniach, oparzeniach, złamaniach
  • obsługa defibrylatora AED (Automatyczny Defibrylator Zewnętrzny)

Jak często należy powtarzać szkolenie?

Szkolenie z pierwszej pomocy należy powtarzać co 2 lata. Pracownicy nowo zatrudnieni powinni przejść szkolenie przed rozpoczęciem pracy.

Szkolenie z pierwszej pomocy — sprawdź naszą ofertę

Szkolenia stacjonarne i online dla firm z całej Polski.